検索

経団連調査の2023年中小企業賃上げ平均は8,012円(3.00％)

阪尾コンサルティング事務所
2023年8月30日
読了時間: 1分

　経団連から「2023年春季労使交渉・中小企業業種別妥結結果」の最終集計が公表されました。

　これによれば、2023年の中小企業の賃上げ総平均は8,012円（アップ率3.00％）となりました。昨年実績は5,036円（1.92％）でしたので大幅な伸びとなっています。なお企業規模別で見ると以下のような結果となっています。　100人未満　7,582円（3.01％）　100人以上300人未満　7,576円（2.88％）　300人以上500人未満　8,535円（3.11％）

　10月には過去最大の最低賃金の引き上げが行われ、また多くの初任給水準の上昇などを勘案すれば、来春もこの賃上げの動きは継続することになるでしょう。賃上げ原資を確保するための生産性向上や価格転嫁などの対策が求められます。

参考リンク経団連「2023年春季労使交渉・中小企業業種別妥結結果(最終集計 2022/8/10）」 https://www.keidanren.or.jp/policy/2023/058.pdf

最新記事

すべて表示

熱中症防止のためのガイドライン

今年3月に新たに定められたガイドラインでは、熱中症予防対策のポイントとして以下の4点が挙げられています。体制整備、必要な設備の整備を行うこと熱中症リスクを適切に把握することリスクに応じた対策を検討すること教育研修を行うこと　この中で、1については、体調不良時の報告体制、重篤化防止措置の手順を整備し、周知することが該当しますが、これは、2025年6月に施行された改正労働安全衛生規則において

厚生労働省の熱中症予防ポータルサイト

2026年6月4日に、厚生労働省、環境省、こども家庭庁より「熱中症予防の普及啓発・注意喚起について（周知依頼）」の事務連絡が出されました。　この中で、熱中症予防ポータルサイトに、今年3月に策定された「職場における熱中症防止のためのガイドライン」や「STOP！熱中症クールワークキャンペーン」など、熱中症予防のための情報が掲載されていることが紹介されています。また、熱中症の症状、予防法、対処法等に

改正外国人雇用管理指針

外国人労働者の雇用管理の改善等に関して事業主が適切に対処するための指針が改正され、2026年6月14日、2026年10月1日、2027年4月1日の3段階で適用されます。6月14日から適用される内容のポイントは以下の3つです。同一労働同一賃金ガイトラインが適用されることに留意しましょう外国人労働者の日本語学習支援等に努めましょう外国人雇用状況届出の際に読取アプリを活用しましょう　また、3につ

コメント